Pertumbuhan peraturan global

Jumlah kerangka kerja kepatuhan dan keberlanjutan global telah berkembang dari hanya segelintir pada 1950 - an menjadi lebih dari 1.200 saat ini. Pada tahun 2030, jumlah tersebut diproyeksikan akan melebihi 1.800. Untuk bisnis — terutama bisnis kecil dan menengah — ini bukan tren untuk ditonton. Ini adalah risiko yang harus dikelola.

The compliance landscape

More regulations every year.
One tool to manage them.

From 5 global compliance frameworks in 1950 to more than 1,200 today — and a projected 1,800+ by 2030. The era of "we'll handle it manually" is ending. Sustalium keeps you ahead of every new regulation.

Bagaimana kami sampai di sini

1950s–1960s

Kerangka kerja pertama

5–10+ kerangka kerja.

1970s–1980s

Era lingkungan dimulai

40–100+ kerangka kerja.

1990s–2000

ESG dan standar global

150–250+ kerangka kerja.

2005–2010

Akselerasi dimulai

350–500+ kerangka kerja.

2015–2025

Proliferasi dan urgensi

800–1.200+ kerangka kerja.

2030+

Diproyeksikan: 1.800+ kerangka kerja

Standar keberlanjutan yang spesifik pada sektor tertentu akan berlipat ganda.

Projected
Biaya kelambanan

Apa artinya ini bagi bisnis Anda

Lebih banyak kerangka kerja tidak hanya berarti lebih banyak dokumen. Mereka menciptakan risiko bisnis nyata — dan peluang nyata bagi mereka yang beradaptasi.

🚫

Hambatan akses pasar

Peraturan baru dapat memblokir pengiriman dalam semalam.

📋

Kegagalan audit

Regulator dan pembeli semakin mengharapkan bukti kepatuhan yang dapat diverifikasi.

💰

Meningkatnya biaya

Dengan 1.200+ kerangka kerja saat ini dan 1.800+ kerangka kerja yang diproyeksikan pada tahun 2030, kepatuhan manual menjadi jauh lebih mahal.

🏆

Keunggulan kompetitif

Perusahaan yang mengotomatiskan kepatuhan sekarang akan memiliki keunggulan biaya struktural dibandingkan pesaing yang tidak mengotomatiskannya.

Cara yang lebih cerdas

Bagaimana Sustalium membantu Anda tetap terdepan

Alih - alih melacak setiap kerangka kerja secara terpisah, masukkan data Anda satu kali dan publikasikan di semua kerangka kerja yang berlaku.

1

Petakan kebutuhan Anda

Gunakan peta kepatuhan untuk mengidentifikasi kerangka kerja mana yang berlaku untuk produk dan pasar Anda.

2

Masukkan data Anda satu kali

Data produk, fasilitas, dan rantai pasokan yang dimasukkan satu kali di Sustalium secara otomatis mengisi setiap kerangka kerja yang berlaku.

3

Publikasikan bukti terverifikasi

Setiap dokumen diamankan dengan kode hash dengan halaman verifikasi publik dan kode QR.

Hentikan pelacakan 1.200+ kerangka kerja secara terpisah. Mulai otomatisasi dengan Sustalium.